Description

En tant que stratège RH autonome, vous interviendrez chez nos clients pour analyser leurs besoins, proposer des solutions innovantes et les accompagner dans la mise en place de pratiques RH efficaces et durables. Vous agirez comme partenaire clé pour relever leurs défis en gestion du personnel, développement organisationnel et performance des équipes.

Requirements

• Baccalauréat en Relations industrielles, Ressources humaines ou programme pertinent
• 5 ans et plus d'expérience pertinente en ressources humaines
• Expérience en services-conseils ou multi-clients
• Excellence en développement des affaires
• Voiture et permis de conduire valide, disponibilité pour se déplacer

Responsibilities

• Réaliser des mandats généralistes ou spécialisés selon l'offre de service et le plan d'action
• Effectuer des diagnostics organisationnels et établir des plans d'action RH adaptés
• Accompagner gestionnaires, directeurs et employés dans leurs enjeux RH quotidiens
• Recommander, développer et mettre en place des processus, politiques et outils RH
• Offrir du coaching personnalisé aux gestionnaires